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人才招聘

一、電商策劃運(yùn)營(yíng)類(1人)

【職位描述】

1、電商平臺(tái)店鋪?lái)?xiàng)目的運(yùn)營(yíng)及操盤(pán),制定B2C項(xiàng)目年度運(yùn)營(yíng)規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)方案、月度運(yùn)營(yíng)及付費(fèi)推廣計(jì)劃,走精細(xì)化和數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)之路;對(duì)淘寶/天貓、京東、蘇寧易購(gòu)、一號(hào)店、唯品會(huì)等平臺(tái)的搜索、付費(fèi)推廣、官方活動(dòng)及聚劃算平臺(tái)的深入了解和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),具有一定的高品質(zhì)選品渠道經(jīng)驗(yàn)和淘客渠道等。

2、公司市場(chǎng)活動(dòng)日常溝通和協(xié)調(diào)。對(duì)行業(yè)和市場(chǎng)信息、相關(guān)行業(yè)展會(huì),項(xiàng)目信息等并進(jìn)行分析整理,了解并跟蹤市場(chǎng)競(jìng)品的產(chǎn)品配置、成本構(gòu)成及變化、市場(chǎng)價(jià)格情況,撰寫(xiě)《商業(yè)需求文檔(BRD)》,為公司戰(zhàn)略提供建設(shè)性意見(jiàn)。

3、處理商務(wù)事件請(qǐng)求。與數(shù)據(jù)科學(xué)家配合,高效提供解決方案,處理日常商務(wù)工作(訂單處理、耐心溝通、方案整理編寫(xiě)、報(bào)價(jià)、客戶跟進(jìn)、打款等)、商務(wù)談判、備忘錄及協(xié)議的起草。

4、定期匯報(bào)工作計(jì)劃,提供合同各階段執(zhí)行信息,接受公司KPI考核。

5、參與公司高層架構(gòu)的戰(zhàn)略布局研討,保持一顆偏執(zhí)工作、愛(ài)學(xué)習(xí)的心。


【任職要求】

1、戰(zhàn)斗力:較強(qiáng)的業(yè)務(wù)執(zhí)行能力及談判能力,精通PPT,EXCEL;

2、熟悉電商運(yùn)營(yíng)、技術(shù)轉(zhuǎn)崗、消費(fèi)心理、商業(yè)分析、DSP投放、數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)等優(yōu)先。

3、法律意識(shí):商務(wù)談判、商務(wù)合同起草等方面的培訓(xùn)或相關(guān)經(jīng)歷,了解《知識(shí)產(chǎn)權(quán)法》,《廣告法》,《互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)管理辦法》等相關(guān)法律;

4、責(zé)任心:綜合分析能力及觀察發(fā)現(xiàn)意識(shí),認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,踏實(shí)勤奮的作風(fēng),高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開(kāi)拓能力;



二、電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)(1 人)

 【職位描述】

1、負(fù)責(zé)公司電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)劃(小程序、APP、PC),及平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則模型搭建、用戶體系建設(shè)與平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理;

2、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)類工作模塊搭建工作,運(yùn)營(yíng)計(jì)劃節(jié)點(diǎn)拆解,落實(shí)跟進(jìn)效果達(dá)成,包含但不僅限于產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、用戶運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)運(yùn)營(yíng)、社群運(yùn)營(yíng);

3、負(fù)責(zé)同類競(jìng)品的分析工作,制定差異化的運(yùn)營(yíng)策略;

4、負(fù)責(zé)搭建并管理營(yíng)銷(xiāo)渠道,熟悉新媒體運(yùn)營(yíng),包含但不僅限于渠道運(yùn)營(yíng)(應(yīng)用市場(chǎng)、第三方平臺(tái)等)、廣告投放(SEM、信息流)、新媒體/自媒體運(yùn)營(yíng);

5、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理工作,設(shè)置部門(mén)組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,人力資源開(kāi)發(fā)和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)能力,工作效率;

6、推動(dòng)產(chǎn)品、技術(shù)等實(shí)現(xiàn)平臺(tái)搭建及持續(xù)的功能迭代優(yōu)化工作。


【任職要求】

1、5年以上電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位的經(jīng)驗(yàn),且具有0-1搭建運(yùn)營(yíng)平臺(tái)的經(jīng)驗(yàn),且對(duì)小程序、APP、PC等具體的實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

2、在電商運(yùn)營(yíng)交易額方面,曾帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成50億元以上的單品或多品類的交易流水;

3、成熟的業(yè)務(wù)規(guī)劃、平臺(tái)運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷(xiāo)推廣、品牌口碑建設(shè)、內(nèi)容運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)?zāi)P停?/p>

4、具備高強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、溝通、表達(dá)和協(xié)調(diào)能力,具有細(xì)致精算的經(jīng)營(yíng)意識(shí);

5、具備強(qiáng)有力的管理及執(zhí)行推動(dòng)力,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員完成平臺(tái)及項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)工作;

6、一本院校,本科統(tǒng)招學(xué)歷(含)以上。



三、電商產(chǎn)品經(jīng)理(3人)

 【職位描述】

1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求的收集與分析,根據(jù)需求,完成業(yè)務(wù)模塊功能設(shè)計(jì)、流程設(shè)計(jì)和原型設(shè)計(jì),撰寫(xiě)詳細(xì)的產(chǎn)品文檔和功能需求文檔;

2. 負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)、研發(fā)、測(cè)試團(tuán)隊(duì)緊密溝通,協(xié)助開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)理解和掌握需求,指導(dǎo)和監(jiān)督開(kāi)發(fā)過(guò)程,確保與各部門(mén)信息的充分溝通與理解;

3. 根據(jù)用戶體驗(yàn),用戶反饋,數(shù)據(jù)分析等對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化,提升用戶體驗(yàn)度;

4. 負(fù)責(zé)對(duì)已上線產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控和分析,根據(jù)用戶反饋、數(shù)據(jù)分析等對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化及持續(xù)改進(jìn)已上線產(chǎn)品的用戶體驗(yàn)。

 【任職要求】

1、 全日制本科及以上學(xué)歷,3年以上產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn);

2、 了解O2O產(chǎn)品的前端及后臺(tái)架構(gòu),對(duì)電商、交易類相關(guān)產(chǎn)品的業(yè)務(wù)邏輯比較熟悉;

3、 熟悉產(chǎn)品研發(fā)管理過(guò)程,能夠明確產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃及產(chǎn)品定位,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的研發(fā)測(cè)試上線過(guò)程;

4、 產(chǎn)品的軟件化實(shí)現(xiàn)過(guò)程(需求抽象、設(shè)計(jì)和測(cè)試)有深入了解,能夠與軟件研發(fā)人員協(xié)作完成最終產(chǎn)品實(shí)施;

5、有O2O行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。


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